今年以来，孝南区民政局从加强保密工作组织建设入手，强化民政干部职工的保密意识教育，健全保密制 度，规范保密管理，推进保密工作走向规范化、制度化。

一、强化组织领导，落实工作责任。成立了党组书记为组长，分管副局长为副组长，机关各股室和二级单位负责任人为成员的机要保密工作专班。将保密工作作为民政局经常性的重点工作来抓，定期研究、定期检查，及时汇报保密工作情况，确保保密工作有序、高效推进。

二、注重业务学习，提高保密意识。将《保密法》等文件学习列入党组中心组、周四学习日、“两学一做”等学习教育活动中，开展深层次、全方面学习研读，从思想上筑牢民政干部职工的保密安全防线。此外，积极与区委保密局联系，邀请保密工作专家来民政局开展保密工作专题讲座，增强干部职工的保密工作责任感，树立安全防范意识。

三、落实工作机制，规范日常工作。更新涉密计算机软硬件设备，制定完善《计算机及信息系统保密管理制度》和《通信及办公设备自动化保密管理制度》，规范对涉密计算机、涉密文件、办公设备的管理使用，切实保证涉密工作不留死角。

四、开展自查自纠，健全长效机制。在民政系统内开展不定期的保密工作检查，将保密工作抓在日常、抓在经常。另外，严格办公设备和文件资料、会议、公章管理，严格涉密工作程序，确保实现保密工作常态化。