“今天有两辆专车送大家去优尼科公司现场应聘，大家根据各自的需求去应聘岗位，现场有专人负责答疑解惑！”清明河乡副乡长张云霞在乡政府大院用喇叭维护现场秩序。3月9日上午，2辆载有62名求职应聘人员的中巴从清明河乡政府出发，目的地是城北工业园区优尼科公司，这是乡政府切实解决企业春节后“用工难、用工荒”问题，点对点地将务工人员从家门口到厂门口的一次输送对接。

到优尼科公司后，求职应聘者参观了生产车间和流水线，详细听取了企业基本情况和用工需求，并了解企业员工的工作环境和福利待遇。应聘人员桂花村村民聂慧梅表示：“考虑到家里父母老了，小孩子也需要照顾，就想着到家门口来就业，现在了解到家门口的待遇比外面也差不了多少，我就愿意回来。”湖北优尼科光电技术股份有限公司人事部负责人尹文君：“今天很高兴招聘现场来了这么多人，目前我们厂订单量暴涨，用工缺口大，感谢乡政府在关键的时候，帮助企业解决用工难的问题。”据悉，当天为湖北优尼科光电技术股份有限公司输送应聘者62名，现场办理入职7名，有意愿办理后续入职者约20名。

针对企业用工难问题，清明河乡政府将继续做好以下几个方面工作：

一是切实加大宣传力度。各乡直部门和17个村（社区）通过党员活动中心、村村响广播、微信工作群、入户走访等多渠道全方位地宣传发布企业用工需求。

二是点对点输送用工力量。在做好疫情防控的前提下，专车全程“点对点”跟踪服务，集中从乡政府接入用工企业开展就业应聘服务。

三是做好持续服务企业工作。贯彻落实县委县政府服务企业用工政策，努力为企业用工及引进人才提供更全面、更专业的服务，着力为企业发展排忧解难，促进企业复工复产，同时进一步加强与企业的沟通和协作，为优化营商环境作出积极贡献。

（来源：云上云梦   通讯员：周毅 、刘荻   编辑：彭丽雯）